孙东旭离职东方甄选事件始末：最新动态与行业启示

核心事件：孙东旭正式离职东方甄选，风波终落定

2025年11月6日，新东方创始人俞敏洪在个人社交平台发文确认，前东方甄选高级顾问孙东旭已从东方甄选离职，这一消息正式为持续两年多的东方甄选“小作文”风波相关人事动荡划上阶段性句号。消息公布次日，东方甄选港股应声下跌5.41%，收报20.28港元，市场对这一核心人事变动的反应直接体现在资本层面。而就在离职消息公布一个多月后，2025年12月24日，东方甄选官方确认新任执行总裁人选，新东方教育科技集团副总裁孙进将接棒掌舵，这也被视作东方甄选摆脱人事动荡、重启发展的重要信号。作为东方甄选的联合创始人之一，孙东旭的离开不仅引发大众对“孙东旭去哪了”“孙东旭离开东方甄选原因”的广泛讨论，其个人资产状况、未来职业规划等话题也再度成为舆论焦点。

回溯过往：从核心功臣到黯然离职，孙东旭的东方甄选浮沉路

孙东旭与东方甄选的羁绊始于新东方的转型关键期。2007年，刚从南开大学毕业的孙东旭加入新东方，从天津学校的基层讲师起步，凭借出色的能力逐步晋升，历经合肥、西安等地分校的管理岗位历练，积累了丰富的运营管理经验。2019年，33岁的孙东旭出任新东方在线联席CEO，见证了公司上市的荣耀时刻。在在线教培行业遭遇变革之际，他与俞敏洪并肩作战，推动新东方转型直播电商，共同打造了东方甄选这一现象级品牌。2022年夏天，东方甄选凭借“知识型带货”走红，董宇辉成为顶流主播，而孙东旭作为背后的核心推动者，主导打通供应链、搭建直播体系，为东方甄选的崛起立下汗马功劳，俞敏洪也曾公开表示“没有东旭的努力，就没有东方甄选的今天”。

转折发生在2023年12月的“小作文”风波。当时，东方甄选内部关于主播与团队“小作文”创作归属的争议爆发，孙东旭现身直播间与网友“开会”的表态引发公众不满，进一步激化了矛盾。为平息舆论，东方甄选发布人事任免通知，免去孙东旭执行董事、CEO职务，由俞敏洪兼任CEO，孙东旭则以顾问身份留任。2024年7月，董宇辉离开东方甄选独立运营“与辉同行”，东方甄选陷入粉丝流失、业绩下滑的困境。在此背景下，孙东旭曾于2024年11月短暂回归直播间带货，一度带动东方甄选销售额和观看人数大幅提升，直播间甚至升至抖音带货总榜第二名，超越“与辉同行”，展现出较强的个人影响力。但此次回归未能改变最终结局，2025年8月曾有孙东旭离职传闻，当时东方甄选辟谣称其正在休假，直至11月6日，离职消息正式官宣。

焦点解读：孙东旭离开东方甄选原因与去向何方？

关于“孙东旭离开东方甄选原因”，从公开信息来看，核心诱因是“小作文”风波引发的管理争议与舆论危机。行业分析指出，东方甄选作为转型企业，未能平衡传统教育公司管理模式与MCN机构的运营逻辑，前台主播的话语权提升与后台管理体系的矛盾集中爆发，孙东旭作为核心管理者，成为舆论焦点和矛盾的承载者，最终被免去CEO职务。而后续的离职，更多是企业转型调整的延续——在董宇辉离职、东方甄选业绩承压的背景下，公司需要彻底梳理管理体系、重塑发展方向，孙东旭的离开成为企业“换血”的必然选择。

至于大众关切的“孙东旭去哪了”，目前尚无公开的明确任职信息。值得注意的是，在2024年11月的回归直播中，孙东旭曾自嘲“不是王者归来，就是‘小孙同学’”，还坦言许久未播业务有些生疏。而在离职前，他的抖音账号简介仍为“东方甄选的孙美丽”，最新一条作品停留在2025年2月7日。有业内人士推测，孙东旭大概率仍会深耕教育或直播电商领域，凭借其多年积累的行业资源和管理经验，不排除自主创业或加入其他相关企业的可能，但截至目前，暂无官方消息证实这一猜测。

大众关切：孙东旭资产多少亿？

“孙东旭资产多少亿”是网友热议的高频话题，但目前并无公开的准确资产数据。从职业经历来看，孙东旭曾担任新东方在线联席CEO、东方甄选执行董事等核心职务，作为上市公司高管，其收入大概率包含薪资、奖金、股权等多个部分。东方甄选上市后曾经历估值高峰，若孙东旭持有公司股权，其资产规模或随之水涨船高。不过，随着东方甄选业绩波动、股价起伏，股权价值也会相应变化。此外，孙东旭在多家新东方关联企业中曾担任法定代表人、执行董事等职务，积累了丰富的行业资源，但具体资产状况因缺乏公开的财务披露，无法精准核算，相关“多少亿”的说法多为网友猜测，并无权威依据。

事件影响：东方甄选迎新掌舵人，行业反思管理转型

孙东旭的离职，标志着东方甄选彻底告别“俞敏洪+孙东旭+董宇辉”的初代核心架构。数据显示，2025财年（2024年6月1日至2025年5月31日），东方甄选持续经营业务总营收同比下降32.7%，净溢利下降97.5%，业绩承压明显。新任执行总裁孙进的上任，被寄予推动公司稳定发展的期望，其深耕新东方多年的教学与运营经验，或将助力东方甄选进一步完善管理体系、强化供应链优势。目前，东方甄选已拥有488款自营产品，自营业务占GMV比例约43.8%，供应链体系相对成熟，这成为其后续发展的重要支撑。

从行业层面来看，孙东旭离开东方甄选事件，为直播电商行业的管理转型提供了重要启示。直播电商行业兼具电商与内容属性，前台主播与后台管理的协同平衡至关重要。传统企业转型直播电商时，若未能及时调整管理模式，容易引发内部矛盾与舆论危机。东方甄选的经历证明，企业需要明确自身定位，建立适配行业特性的管理体系，既要保障核心创作者的权益，也要强化团队协作，才能实现可持续发展。

总结：人事动荡落幕，行业探索不止

孙东旭离职东方甄选，是企业发展历程中的重要节点，也为持续两年多的行业热议画上句点。关于“孙东旭离开东方甄选原因”“孙东旭去哪了”“孙东旭资产多少亿”等问题，虽仍有部分细节待厘清，但核心脉络已逐渐清晰。对于东方甄选而言，新任掌舵人的到来开启了发展新篇章，如何摆脱人事动荡影响、重塑市场信心，是其未来需要面对的核心课题。而对于整个直播电商行业，东方甄选的起伏与孙东旭的浮沉，都为企业转型、管理优化提供了宝贵的实践经验，推动行业在探索中不断走向成熟。后续孙东旭的职业动态与东方甄选的发展走向，仍值得持续关注。